Onboarding door Ardienne Verhoeven
Een goed welkom voor nieuwe medewerkers bepaalt of iemand wel of niet slaagt in een baan. Verwachtingen spelen daarbij een belangrijke rol. Wat verwacht een nieuwkomer van je organisatie en wat verwacht de organisatie van hem of haar. In 60% van de gevallen blijken de verwachtingen van medewerkers tegen te vallen. Hoe kun je dit veranderen? Ik deel mijn ideeën graag met je!
Meer weten? Bestel het boek Onboarding, management van verwachtingen. Hierin lees je hoe je Onboarding toe kunt passen en nieuwe medewerkers succesvol kunt begeleiden.
Eerder schreef ik het boek Recruitment. En een praktisch boek over onboarding in de vorm van een SlidinBook.nl!
Bestel het boek